理想标的

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简介: 该用户没有自我介绍
  • 新手怎么买股票啊 

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    给你个建议,先去买本新股民必读全书之类的基础书籍来了解一下最最基础的知识,然后就入市。慢慢的找经验,总结出自己的一套投资系统并严格的执行。
    09-05-10
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  • 北京建工员工待遇怎么样 

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    老牌国企,不错,机关就那样3000左右,工资在北京属于中等略下,但是国企福利好呵呵不多说,不过这种老国企,没有人脉,就必须要有很好的能力,很好的能力!!!!不然很难发展
    09-05-10 北京 匿名
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  • 多普达T3232或T3238该怎么设置GPS? 

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    1、外部GPS不要理他。这是Windows Mobile的一个内置程序,如果用蓝牙GPS,可以用到。
    2、GPS程序端口也不要理他,因为导航软件自己可以管理端口,不需要经过操作系统。
    3、GPS硬件端口一般是COM4(也有的是COM5),波特率是4800。
    4、快速GPS是通过移动GPRS网络下载GPS信息,帮助快速定位,如你没有开通GPRS,打开也没有用,但是建议开通GPRS,打开GPS快速定位功能,并及时下载更新。
    5、GPSview找不到是正常的,它并不支持所有的机器。可以用导航软件试试。比如“灵图天行者”可以自动配置GPS端口。凯立德要在配置文件里修改端口。
    09-05-10 手机 消费电子
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  • 请问联通宽带网速怎么样?  

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    下载速度还可以,比电信的快.玩网络游戏要挂其他网络的服务器,肯定慢.我用联通的,玩WOW 1区,半夜到早上延迟不高,30+,中午一般200以下.但是到了晚上,不要说游戏了,连网页能不能打开都是问题.
    还有,如果办了包年哭着想要退定的话,那是不可能的.
    09-05-10
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  • 《地下城与勇士》角色被删除怎么恢复? 

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    http://service.qq.com/index.html
    进入客户服务。然后里面有个游戏自助服务。里面详细的讲解怎么恢复角色。
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  • 芦荟可以去掉额头上的痘痘吗 

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    痘痘的内因一般是工作或学习压力大。内火旺,外因是清洁不够、毛孔不畅,角质较厚,经常上网也会长痘痘。
    珍珠粉芦荟面膜:这个面膜有良好的消炎、去痘效果,而且很清爽。选用上好的芦荟汁,与珍珠粉混合即可使用。芦荟汁有微酸性,但对珍珠粉没有什么影响。可能有部分人对芦荟汁过敏,因此使用之前,最好还是测试一下先,如果对芦荟汁过敏,可以试着换茶树或者薰衣草纯露加珍珠粉泡纸膜。当然,在做面膜之前,注意毛孔的清洁、油分的控制、炎症的消除等仍然非常重要。同时内服珍珠粉祛痘效果会更好。 有痘肌肤,一般都是油性,清洁不好,内火又旺,针对这两点,同时内服珍珠粉祛痘效果会更好。
    不要用那些营养丰富牛奶、蛋清、蜂蜜之类,会加重痘痘的。
    个别新发的大痘痘,用眼药膏混合珍珠粉,点在上面,快的话一夜就平了。
    使用珍珠粉祛痘,你可订阅“7日变身珍珠美人”参考一下,很实用的。
    09-05-10 护肤 匿名
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  • 03版天龙八部笛子背景音乐 

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    高分就给
    09-05-10
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  • 迅雷有什么毛病?为什么总有人骂它是流氓软件?  

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    责问迅雷下载之七宗罪

    现在很多网友都喜欢用迅雷下载,迅雷下载能够充分利用宽带上网的特点,带给用户高速下载的快感。但是,在使用迅雷下载的快乐中,大家可知道隐藏着多少不为人知的安全隐患与陷阱在其中呢?

    迅雷下载一宗罪:侵犯安全隐私
    网络的“安全隐私”越来越引起人们的注意,而在使用迅雷下载的时候,令人感到震惊的是:自动收集你电脑内的网络访问记录,并上传到迅雷的服务器内进行分析。这就意味着,你在使用的过程中,不管你下载盗版软件、音乐还是各种影片,都随时在它的监控中。对于公司上网的用户来说,如果有机密文件使用迅雷下载,在不知不觉中,已经把下载地址泄露出去,如此严重情况,使用迅雷之前最好“三思而行”。

    迅雷下载二宗罪:网站非法盗链

    盗链情况,向来是为各站长所深恶痛绝,曾有网站站长朋友对我说过他的网站访问量非常低,但是下载的流量非常大,在很长的一段时间内都很困惑,虽然知道是盗链引起的,却根本找不到盗链的根源。后来听说迅雷下载非常快,试用之后果然不错,然后试用网络截取工具去查看迅雷到底为什么这么快,看传输的内容,发现原来迅雷可以同时在多个服务器上面下载同一个软件。这下是彻底明白了,原来是迅雷盗链引起网站服务器下载流量剧增。
    当用户在一个页面下载软件的同时,迅雷服务器就能提供数十个相同文件的下载链接,用户用迅雷下载就能盗连数十个其他网站!同时每个网站用5-10个线程去拉,速度能达不到最高吗使用?而一个网站的生命是什么,是人气与访问量!这数十个网站都是有自己的下载页面,这时除了帮助迅雷提高它的下载速度外,所能得到的就是自己服务器带宽被免费占用。

    迅雷下载三宗罪:跳过法律检查
    从技术来讲,迅雷软件做得相当优秀,从法律上来看,却让人怀着相当的质疑。在我国,互联网是实行严格的检查制度的,别有用心的人则可以在境外某些网站上提供色情乃至反政府下载链接,然后通过迅雷来绕过技术检查来进行下载这些非法信息,给国内带来未知的不安定因素。

    迅雷下载四宗罪:注册积分制度
    众所周之,迅雷是使用积分排名制度来让用户进行长期在线。这里我想试问,为什么一个单纯的下载软件要使用注册积分制度?用意何在?
    让我来揭开迅雷虚伪的面纱,前面提到只要用户在用迅雷下载软件之后就会遭到数据记录,这时当有其他用户搜索相同软件的时候,迅雷服务器就会自动对你下载的软件进行判断,如果用户下载文件夹中仍存在此文件,就被默认为提供服务者,这样就在无形中为它提供了大量免费的网络服务器。这样迅雷就相当于改版的BT,不过所不同的是,使用BT我们可以手动控制上传速度与关闭上传,而在迅雷中,是在用户完全不知情下被动提供为上传者。:@

    迅雷下载五宗罪:损害硬盘寿命
    在当今开源软件盛行的时代,迅雷作为一款免费下载软件,至今仍未公布其工作原理,让人感觉有点不可思议。(注意:是指工作原理而非源代码)当然,虽然不公布,但是我们不妨可以从一定角度来猜测一下是否伤害硬盘。

    一般我们都听过BT会伤害硬盘,原因在于BT是实行资源共享,在你下载软件的同时,也在上传软件,加大了硬盘的磨损度。

    在我们使用迅雷时,在完全不知情的状况成为它的服务器提供者之后,硬盘随时可能在上传软件,从而使寿命大减。也许在你硬盘损坏之后还会觉得莫明其妙呢!:@
    迅雷下载六宗罪:自动传染病毒
    前文提到,迅雷本身存在严重的盗链情况,当你在某正规网站无法下载游戏插件或外挂,在不经许可的情况下,自动帮你下载类似资源, 从而造成下载的下载的软件无法打开、安装错误等原因。更严重的是,迅雷会从未经许可的链接中“帮助”你下载到病毒或者木马,从而有可能造成游戏帐号,银行帐号被盗等危险。:@


    迅雷下载七宗罪:霸道自私行为
    很多朋友在电脑中都安装了包括网际快车等多种下载工具。当你安装迅雷后,很快就会惊奇地发现,下载不知不觉中就被默认为迅雷工具,当你点击某下载链接时,迅雷就会视其他下载工具为无物般地立刻跳出来,逼迫你不得不使用,如此煞费苦心不得不让人佩服,难怪能够在短短时间内便拥有这么高的市场占有率。参考资料:www.baidu.com
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  • 如何快速消除疲劳?  

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    1、浴头
    两手掌心按住前额,稍用力擦到下额部,再翻向头后两耳上,轻轻擦过头顶,还复到前额,这算1次。共擦10次,接着用指肚均匀轻揉整个头部的发根十次。能调和百脉,使气血不衰,面色红润,减少皱纹。
    2、扣攒竹
    用拇指弯屈的突出部左右交替叩击双侧攒竹穴(位于眉头陷中),每穴15~20次,用力以微感不适为度。有消除额痛、眼胀、恢复视力疲劳等作用。
    3、旋眼睛
    端坐,两眼向左旋转5次,然后向前注视片刻,再向右旋转5次,前视片刻。对保护视力极有好处。
    4、点睛明
    以两食指分别点按双侧睛明穴(眼内角内上方0.1寸)15~30秒,以微感不适为度,有止眼痛和明目的作用。
    5、揉眼皮
    以两手拇指轻按开双侧眼皮上,然后旋转揉动,顺逆时针各揉20次。有消除眼痛和明目的作用。
    6、按太阳
    用两手食指端分别压在双侧太阳穴上旋转,顺逆时针各揉按10~15次。有止痛醒脑的作用。
    09-05-10
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  • 求:各国钢材型号对照表? 

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    1、 GB700新旧标准牌号对照 45、 世界钢号对照(弹簧钢) 89、 内燃机气阀钢钢棒(GB/T 12773-91)
    2、 H型钢与工字钢型号对照 46、 世界钢号对照(耐热钢) (空) 90、 变形永磁钢(GB/T 14991-94代替GBn 174-82)
    3、 常用国内外钢材牌号对照表(1) 47、 世界钢号对照(滚动轴承钢)  91、 耐热钢(YB/T 036.3―92)
    4、 常用国内外钢材牌号对照表(2) 48、 世界钢号对照(不锈耐酸钢) 92、 耐热钢棒(GB 1221-92)(六)
    5、 常用国内外钢材牌号对照表(3) 49、 按最小抗拉强度排列的各类结构钢牌号 93、 耐热钢棒(GB 1221-92)(五)
    6、 常用国内外钢材牌号对照表(4) 50、 钢筋钢中外钢号对照表(空) 94、 耐热钢棒(GB 1221-92)(四)
    7、 常用国内外钢材牌号对照表(5) 51、 金属材料工艺性能名词简介 95、 耐热钢棒(GB 1221-92)(三)
    8、 常用国内外钢材牌号对照表(6) 52、 钢筋钢中外钢号对照表 (空) 96、 耐热钢棒(GB 1221-92)(二)
    9、 常用国内外钢材牌号对照表(7) 53、 热轧钢板和钢带(GB 709-88)(三) 97、 耐热钢棒(GB 1221-92)(一)
    10、常用合金结构钢牌号和化学成分表(1) 54、 热轧钢板和钢带(GB 709-88)(二) 98、 不锈钢冷加工钢棒(GB 4226-84)
    11、常用合金结构钢牌号和化学成分表(2) 55、 热轧钢板和钢带(GB 709-88)(一) 99、 不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(九)
    12、常用化学元素符号表 56、 钢筋混凝土用余热处理钢筋(GB 13104-91) 100、不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(八)  
    13、大、中、小型钢,钢板,钢带规格、范围 57、 钢筋混凝土用热轧直条光圆钢筋(GB 13013-91) 101、不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(七)
    14、低合金高强度结构钢 58、 预应力混凝土用热处理钢筋(GB 4463-84) 102、不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(六)
    15、钢材名称、用途、特性、表示符号(1) 59、 钢筋混凝土用余热处理钢筋(GB1499-91)(二) 103、不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(五)
    16、钢材名称、用途、特性、表示符号(2) 60、 钢筋混凝土用余热处理钢筋(GB1499-91)(一) 104、不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(四)
    17、钢材名称、用途、特性、表示符号(3) 61、 热轧矿用型钢(YB2006-78) 105、不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(三)
    18、焊接结构耐候钢新旧标准牌号对照表 62、 矿用型钢(GB 4697-84) 106、不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(二)
    19、 生铁分类 63、 焊接H型钢(YB 3301-81)(三) 107、不锈耐酸钢棒(GB 1200-92)(一)
    20、 碳素结构钢世界钢号对照表 64、 焊接H型钢(YB 3301-81)(二) 108、船体用结构钢(GB 712-88)
    21、 低合金结钢新旧标准牌号对照表 65、 焊接H型钢(YB 3301-81)(一) 109、冷拉优质结构钢(GB 3078-82)(二)
    22、 优质碳素结构钢化学成分及力学性能表(1)(空) 66、 热轧H型钢(GB 11263-89)(五) 110、冷拉优质结构钢(GB 3078-82)(一)
    23、 优质碳素结构钢化学成分及力学性能表(2) 67、 热轧H型钢(GB 11263-89)(四) 111、保证淬透性结构钢(GB 5216-85)  
    24、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(1)  68、 热轧H型钢(GB 11263-89)(三) 112、易切削结构钢(GB 8731-88)  
    25、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(2) 69、 热轧H型钢(GB 11263-89)(二) 113、高速工具钢(GB 9943-88)
    26、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(3) 70、 热轧H型钢(GB 11263-89)(一) 114、合金工具钢(GB 1299-85)(三)
    27、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(4) 71、 热轧L型钢(GB 9946-88) 115、合金工具钢(GB 1299-85)(二)
    28、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(5) 72、 热轧不等边角钢(GB 9788-88) 116、合金工具钢(GB 1299-85)(一)
    29、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(6) 73、 热轧等边角钢(GB 9787-88) 117、低合金结构钢(GB 1591-88)(二)
    30、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(7) 74、 热轧工字钢(GB 706-88) 118、低合金结构钢(GB 1591-88)(一)
    31、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(8) 75、 热轧槽钢(GB 707-88) 119、合金结构钢(GB 3077-88)(八)
    32、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(9) 76、 热轧扁钢(GB 704-88) 120、合金结构钢(GB 3077-88)(七)
    33、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(10) 77、 热轧六角钢、八角钢(GB 705-89) 121、合金结构钢(GB 3077-88)(六)
    34、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(11) 78、 标准件用碳素钢热轧圆钢(GB 715-89) 122、合金结构钢(GB 3077-88)(五)
    35、 优质型钢常用钢号与进口钢号对照表(12) 79、 热轧圆钢、方钢(GB 702-86) 123、合金结构钢(GB 3077-88)(四)  
    36、 优质型钢的涂色标记 80.钢的化学成分分析用试样取样法及成品化学允许偏差 GB 222-84 三 124、合金结构钢(GB 3077-88)(三)
    37、 世界钢号对照(碳素结构钢)  81.钢的化学成分分析用试样取样法及成品化学允许偏差 GB 222-84 二 125、合金结构钢(GB 3077-88)(二)
    38、 世界钢号对照(优质碳素结构钢) 82.钢的化学成分分析用试样取样法及成品化学允许偏差 GB 222-84 一 126、合金结构钢(GB 3077-88)(一)
    39、 世界钢号对照(合金结构钢) 83、 锚链用钢(YB 897-88) 127、深冲用优质碳素钢(GJB 163-86)
    40、 世界钢号对照(淬透性合金结构钢) 84、 银亮钢(GB 3207-88) 128、低淬透性含钛优质碳素结构钢(YB 2009-81)
    41、 世界钢号对照(易切结构钢) 85、 弹簧钢(GB 1222-64)(二) 129.高碳铬不锈轴承钢(GB 3086-82)
    42、 世界钢号对照(碳素工具钢)  86、 弹簧钢(GB 1222-64)(一)  130、渗碳轴承钢(GB 3203-82)
    43、 世界钢号对照(高速工具钢) 87、 汽轮机叶片用钢(GB 8732-88)(二) 131、碳素工具钢
    44、 世界钢号对照(合金工具钢) 88、 汽轮机叶片用钢 GB 8732-88 一  132、优质碳素结构钢(GB 699-88)
       133、碳素结构钢(GB 700-88)参考资料:http://www.56789999.com/WZABCD/C14.htm
    09-05-10 工程 技术 建材
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  • 怎样解决社会工作体系建构中存在的问题  

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    会计基础工作是会计工作的基本环节,也是会计工作有序进行的重要保证。会计基础工作薄弱不仅影响会计职能作用的有效发挥,同时,在一定程度上也干扰了社会经济秩序,对各单位的经营管理工作必将产生极为严重的消极影响。但是,由于各方面的因素,会计基础工作还存在一些不容乐观的问题,主要表现在:

     一、领导重视程度不够,会计人员更换过于频繁

     在一部分行政事业单位和非公有制股份企业,很大一部分报账员没有从业资格证书,有的报账员身兼数职,有些单位对报账员一年之内人已更换几次,更有个别单位的报账员岗位由办公室人员轮流担任,造成财务人员思想浮动,不安心财务工作,直接影响了本单位的会计工作。

     二、部分会计人员学历层次低,专业知识匮乏

     部分财务人员没有进行财会及相关业务知识学习,对会计知识一知半解,不能按会计制度建账,记账随意,手续不清,差错严重。如编制记账凭证无原始单据或单据不全,凭证填制项目不全;经办、复核、验收,审批签章不全;会计科目使用不当;没有内部稽核制度;账簿记录摘要不清;不顺时记账;不结帐、转账;不按规定改错等等。

     三、审核不规范,原始资料失真,会计核算基础资料不实

     会计核算应以经济活动中取得的各种原始凭证为依据,而目前,有一些单位为了局部利益,小团体利益的需要,对一些不合法的开支,用假发票或原始凭证来处理,再加上单位对凭证审核不严,个别单位还有原始单据和记账凭证金额不符,有虚报冒领现象,明细科目记载不清,财务混乱,造成会计信息严重失真。

     四、没有建立财产物资定期清查盘点制度,造成账实长期不符。

     有些单位长期不进行财产清查,账实不符现象严重。个别单位部分财产早已报废,而在账面上依旧存在,有的单位购进的某些财产根本不在财产账上如实反映。造成单位财产不实,数据失真。

     五、 少数会计人员违反会计职业道德,不认真行使会计监督职权。

     这样,不仅削弱了会计基础工作,也干扰了正常的社会经济秩序。

     改进和规范会计基础工作的主要措施

     一、大财会人员应认真学习《会计法》和《会计基础工作规范》,依法建账,算帐和记账。

     《会计法》和《会计基础工作》对会计基础工作做出了详细、具体的规定,是做好记账,算账、报账工作的重要依据。所以,广大财务人员应当认真学好,熟悉和掌握其中的法律、法规,制度以及各类规定,扎扎实实的依法做好会计基础工作。

     二、 大力提高财会人员的综合素质。

     会计基础工作要规范化,广大的财会人员的综合素质十分关键。财会人员的综合素质应包括两个方面的内容:

     一是广大财务人员应具有优良的政治品质和职业道德。要求财务人员具有强烈的使命感和责任心,树立为国家为单位理好财,为人民为职工服好务思想,要使他们主动学习,领会会计职业道德内涵,自觉遵守会计职业道德,树立爱岗敬业,依法办事,客观公正,服务经济等职业道德观,努力提高自身职业道德水准,树立良好的职业形象,加强宣传和培训,积极采取各种有效措施,对财会人员职业道德的情况经常进行检查监督,使维护会计职业道德成为财会人员的自觉行动。

     二是要不断加强财会人员的专业理论学习,使其不断更新业务知识,提高业务素质。各单位领导和财会部门要重视财会人员的在职培训工作,应有计划、有组织的分期分批轮训在岗的财会人员,规定学习内容,建立考核制度,尤其对于财会、税收、金融等方面出台的新政策,更要组织好财会人员积极参加培训,使其能更好地为单位服务。

     三、进一步建立和完善单位内部各种财务规章制度

     各种规章制度的建立和完善是实现会计基础工作规范化的重要制度保证。依法建立各种规章制度,

     一是要求各单位根据《会计法》和《会计基础工作规范》等的规定,结合本单位内部管理的具体要求,建立如实反映单位经济业务的各类账目,健全内部控制制度,内部牵制制度,会计凭证管理制度、成本核算制度、资金管理制度、财产清查制度和财务收支审批制度等各项内部财会管理制度,逐步实现单位会计工作规范化,制度化。

     二是要抓好规章制度的贯彻落实。各种财会规章制度能否落到实处是会计基础工作规范化的关键,因此,应建立必要的检查和奖励制度。

     三是要根据各单位内部管理的发展变化情况或趋势以及在制度执行中存在的问题,及时修订、完善各项内部规章制度,使其建立在科学、合理、使用的基础上。

     四、建立健全会计监督体系,强化会计监督职能

     会计工作涉及面广,政策性强,会计业务内容错中复杂,会计手段灵活多样,会计人员素质千差万别,加强会计监督是做好会计基础工作的重要保证。对一个单位来说,加强监督主要包括两方面内容:

     一方面是会计机构、会计人员的自我监督。这主要包括:

     一是建立健全单位内部牵制制度,也就是说单位财产、物资和货币资金的收付,结算及其登记的每一项工作,都必须经过上下级之间不同人员分工掌管,使其成为相互制约的一种工作制度。

     二是建立健全单位的财务凭证稽核制度。为了保证会计信息的真实性,会计机构内部应配有业务水平高、素质好的会计人员,赋予其一定的权限,专职和兼职从事会计凭证的稽核工作,以建立会计机构的自我约束机制。

     另一方面是要加强单位领导人的监督。单位领导人是本单位会计工作的领导者,也是保障各项财会制度顺利实施的组织者,他们对会计基础工作认识如何,采取措施是否得力,直接决定本单位的会计基础工作水平,因此,单位领导人应当认真履行职责,组织并督促会计和核算人员不断加强和改善会计基础工作,从而推动单位生产经营管理水平和质量的全面提高。参考资料:http://www.xucpa.net/Article/kjsw/cncz/jczs/200811/20081104173623.html
    09-05-10 工作 匿名
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  • 如何在网上看f1 

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    我找不到
    只好看文字直播吧
    新浪http://sportslive.sina.com.cn/lives/f1/index327.html
    搜狐http://weblive.sports.sohu.com/f1/index.php?c=sports009
    搜狐文字直播快些
    要不然看cctv5中午直播不就行了
    09-05-10 电脑软件 匿名
    4回答
  • 怎样才能检查我以后还能不能怀孕  

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    这个说不上。一般是没问题的。祝你健康
    09-05-10 性知识 医疗
    4回答
  • T400的MC6与MT2、T500CA2的对比哪个好?  

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    P7370是3M的,与P8400相比,最大的区别就是浮点和缓存。性能上在处理相当多的任务同步进行时,才真正的能比较出来运算速度。
    其实看你的这些需求来说,没有什么必要。
    P7370与T7200/T8100的,就不要说了,一个是落伍的垃圾,一个是T7100的升级版,没有办法和迅驰2的CPU相提并论的!
    4回答
  • 为什么飞卢小说下载网打不开了? 

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    废掉了,不存在了。
    以上是我臆想的。

    我的座右铭:
    不要20分,只要2分
    1回答
  • 该告诉男友我不是处女吗?? 

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    我靠 又是一个这样的女人 我TMD真背已经遇到三个了 告诉你如你男友是属于很精明的人 我觉得你说不说意义都不大 他肯定会耿耿于怀 要是属于老实型 那么就算你告诉他 你们也得分手 只要是男人多少会对这个产生有不小的疙瘩 不管那个男的之前多么的爱你 因为他的占有欲望把你已经想象成了完美型的恋爱或结婚伴侣 而如有一点污点的话 那么在他心里就会非常别扭 就相当于你煮了一锅看着非常好看又可口的汤 但是唯独在汤中有一只死苍蝇 你是什么感觉一样 忠告 :善意的谎言虽然美丽 但如果被人识破的话 那么你会死的相当的惨 不好意思 忠言逆耳!
    09-05-10 结婚
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  • 高考档案如何填写  

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    不用紧张.你只要把情况写清楚,写一份申请档案修改的申请,到A、B两校都去盖个章,再到保存档案的地方申请修改,应该是可以的。其实也可以先咨询档案管理的地方,如何办理修改手续,这样就更少走弯路了。
    09-05-10 资格考试 匿名
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  • 如何保护好视力? 

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    吃红萝卜,看到一定时间便休息5分钟(才五分钟而已碍不到事的吧?)
    宁愿早点起来读书也不要晚点睡,久了不止眼睛也会对身体产生不好的影响!
    读书姿势一定要端正!不要以为这没什么大不了但是久了会对习惯或眼睛造成一定的伤害,虽说不可能一直都挺直坐好但要注意不能将头趴的太低,眼睛有点累了的话就不要勉强,让眼睛休息几分钟.多看绿色的树真的有用,绿色是有益眼睛的颜色.还有,不要太勉强自己.只要保持这些的话,视力就有了一定的保护,如果再下降的话大概就在你用眼过度身体无法承受吧.
    09-05-09 匿名
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  • 男农历1987年10月23凌晨3点20出生的是什么命 

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    道越居士人工批八字:

    男命:    公元1988年2月10日3时

             一九八七年      十二月       二十三日      寅时

               才            劫           日            才
    八字:      戊            甲           乙            戊
               辰            寅           未            寅
             癸戊乙        丙甲戊       乙己丁        丙甲戊
             枭才比        伤劫才       比财食        伤劫才
    四支旺衰:      冠                 帝               养                 帝

    当月节气:立春(4日22:38);中气:雨水(19日19:35)

    命主从7岁10月8天开始行大运,于每一交运年的十一月一日交运。

          比     伤     食     才     财     官     杀     印
    大运: 乙     丙     丁     戊     己     庚     辛     壬
          卯     辰     巳     午     未     申     酉     戌
          乙   癸戊乙 庚丙戊 己丁   乙己丁 壬庚戊   辛   丁戊辛
          8      18     28     38     48     58     68     78
          1995   2005   2015   2025   2035   2045   2055   2065
    运支旺衰:临       冠       沐        长       养       胎        绝       墓

    年柱: 太极  华盖  空亡  披麻  
    月柱: 驿马  羊刃  亡神  吊客  
    日柱: 天乙  太极  华盖  勾煞  
    时柱: 学堂  驿马  羊刃  亡神  吊客  
    八字五行个数(本气)  :0个金,4个木,0个水,0个火,4个土
    缺金水
    09-05-09 结婚 算命 匿名
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  • 求CS OL游戏里的cstrike.nar文件“破解程序解压程序查看程序”。 

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    CS有OL的吗?CS不是网游啊,是竞技,还是算单击的...
    那种东西我没有
    09-05-09
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  • SJ翻唱的“即使恨也要再爱一次”中文版叫什么? 

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    蜜雪微琪的《爱斯基摩》

    在线视频http://v.youku.com/v_show/id_XODAxOTg4.html
    下载 http://yhwt.com/bbs/UploadFile/2004-11/20041116124854492.mp3
    歌曲:爱斯基摩
    歌手:蜜雪薇琪 专辑:蜜雪薇琪

    • 搜索"爱斯基摩"LRC歌词
    • 搜索"爱斯基摩"mp3
    • 下载"爱斯基摩"铃声
    [ti:爱斯基摩]
    [ar:蜜雪薇琪]
    [al:蜜雪薇琪]
    [by:92mp3音乐网]

    作词:易家扬作曲:包小柏

    有没有别人
    等这一种爱
    还是我很例外
    没有形状的爱
    也没有色彩
    结冰的眼泪
    还有一些温暖
    是否勇敢爱
    像美丽的水
    单纯无害
    希望爱
    永远存在
    爱爱爱
    他消失的好
    快快快
    我来不及问
    why why why
    一颗心
    傻傻等待
    爱爱爱
    像大雪一样
    白白白
    我深深的问
    why why why
    爱要幸福的答案(很幸福的)
    爱像eskimo活在白色世界
    泪像冰冷冷的雪
    飘在空气里
    oh~
    http: www.92mp3.com欢迎您的光临!


    LRC歌词来自:http://www.92mp3.com/lrc/lrc.asp?ac=down&id=34022&gq=爱斯基摩
    09-05-09 音乐 流行音乐
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  • 求变身小说,要都市类的,最好是全本? 

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    当他变成了她(晋江的}
    莉莉斯的女儿
    变身DA
    DA家族
    替你活着
    枫儿之复仇
    错体人生(17K)
    交换(推荐)
    变身事件簿(18X)
    老子不是同性恋(共一二两部)
    棋魂亮光之另一个人生
    09-05-09 小说 文艺作品
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  • 生化危机代号维罗尼卡如何换b盘 

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    一张的
    09-05-09 游戏 匿名
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  • strike fighters 2时发射完导弹后怎么飞机就要坠毁了 

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    我记得好像很多按键可以自己设置的
    预设的如下,这游戏真的难 =。= 或者我对空战操作实在太烂~

    键盘方向键左——飞机左侧翻动作。
    键盘方向键右——飞机右侧翻动作。
    键盘方向键下——飞机爬升动作。
    键盘方向键上——飞机俯冲动作。
    H——放下/收起着舰钩,用于降落在航母上。
    G——放下/收起起落架。
    T——雷达跟踪最靠近的敌方目标。
    M——显示地图。
    F——发射乾扰弹。
    \——切换到对地武器,如果雷达上已有被跟踪目标,即会自动锁定。
    减号——降低动力。
    加号——增加动力。
    退格键——切换到对空武器,如果雷达上已有被跟踪目标,即会自动锁定。
    回车键——发射火箭弹、对空/对地导弹或投下炸弹。
    空格键——机炮。
    F1键——飞机座舱视角。
    F5键——跟踪视角。
    F6键——按任一次即可以观察视角观察其他的友机、敌机、地面或海上目标。
    TAB键——向对友传达语音命令。
    Page Up——雷达对空中、地面搜索转换。
    Page Down——设置雷达搜索距离。
    ESC——退出任务。参考资料:官方
    09-05-09 资讯 匿名
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  • 罗志祥的绰号为什么叫“小猪”? 

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    “常常有人问我为什么我叫‘小猪’,其实因为我少年时胖得像只猪,高145公分,但足足有110公斤,差不多230磅,以前晒得黑黑的,还有人叫我‘黑猪’”。这是罗志祥亲口说的。
    2回答
  • 谁有关于经济危机的论文? 

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    今天,你裁员了没有?
    原创:合易人力资源管理咨询
    说到裁员,我们就不得不提这次大规模裁员行动的由来——世界金融危机。下面,就让我们来回顾一下,由美国引发的这场全球金融动荡带来的世界金融危机!
    08年3月,美国第五大投资银行“贝尔斯登”被“摩根大通”收购。
    08年9月7日,有美国房贷市场半壁江山的美国五大银行之二的“房利美”及“房地美”被美国zhengfu接管,宣告这两个银行正式破产。
    08年9月15日,处于美国第四大投资银行“雷曼兄弟银行”申请破产保护,第三大投资银行“美林投资银行”被美国银行收购。
    08年9月21日,美国的第一大投资银行“高盛银行”和第二大投资银行“摩根士丹利银行”转型为银行控股公司。
    08年9月25日,美国最大储蓄银行“华盛顿互惠银行”被美国联邦监管机构接管,正式成为美国的国有资产。
    08年9月29日,美国的“美联银行”被“花旗银行”正式收购。
       从以上事件来看,美国的五大投资银行已经全部倒闭、关停或转型。这正式向世界表明美国的投资银行已无力进行世界投资了,美国已经处于金融危机之中。由美国华尔街引爆的世界金融危机有如巨风海啸,迅速波及全球。不管是同属发达国家的欧洲联盟国家,还是英国或是日本,还是经济尚未开放的非洲,以及是坐享石油美元的中东,或者说是新兴崛起的一系列国家,都在感受着这场金融巨风带来的狂扫与震撼。
    在目前严峻的金融环境下,很多企业都在积极抵御着这场金融风暴,思考着各种应对策略。那么,为了应对这场突如其来的金融风暴,我们的人力资源管理工作究竟该如何开展呢?
    裁员,是很多企业在应对本次危机时所采取的通用做法之一,也被认为是降低企业成本,缩减开支的一条捷径。在困境面前,裁员无疑是一个非常有效的方法。在诸多裁员实践中,企业面临的最大问题就是裁员标准的确定。裁员到底应该裁谁,成为当前企业面临的首要问题。
    公司是否聘用一名员工归根到底是根据该名员工可为公司带来的价值决定的,裁减一名员工也是因为他给公司带来的价值预期相对较小。目前,很多企业在裁员过程中的裁员标准比较单一,只是依据员工以往的业绩表现来决定是否留任该员工。但是,经过分析我们发现,员工以前的业绩表现与他未来对公司贡献的大小之间却不能划上等号。也就是说,某员工上年度业绩表现好,并不一定说明他的能力好,更不意味着他的能力可以适应未来的公司战略和文化的发展需要。
    怎样才能确定相对合理的裁员标准呢?我们不妨换一个角度来看。对公司来说,做出裁减或留用的决定是为了更好地发挥人力资源的最大效用,包括发挥员工个人的最大价值和整个人员队伍的整合效应。因此,我们可以把关注点从原来的“要裁掉什么人”转移到“未来需要什么样的人才队伍”上来,确定什么样的人员是我们要保留的,这个工作具体可以从以下两个角度来判断:员工以往业绩和员工能力与公司未来业务的匹配程度。员工以往业绩良好并且能力与公司未来发展业务相匹配的员工,将会被留任。
     员工以往业绩
    虽然上文提到了员工的业绩表现作为裁员的唯一标准有不妥之处,但以往的考核结果仍然不失为考量员工的一个重要指标,特别是在系统化地开展了绩效考核工作的公司,其以往的绩效考核结果对员工将来的工作业绩具有很大的参考作用。在运用以往的绩效考核结果来判断该员工未来可能的绩效表现时,需要重点关注以下两点:
     绩效表现的稳定性
    一般来说,我们认为绩效表现良好并且稳定的员工是比较优秀的员工。那么我们可以通过分析绩效考核结果是否良好、稳定的办法,来作为是否留任此员工的一个重要依据。
    在进行员工绩效表现稳定性的判别之前,我们首先需要对绩效结果进行判别和分析。这主要是因为,有时绩效结果并不能客观的反映员工的真实工作业绩。由于很多偶然因素的影响,可能导致绩效考核分数时高时低,表现出绩效表现的不稳定性,从而不能真实反映员工业绩和能力。
    对于这种情况,我们可以通过对比相同岗位员工考核结果的办法来进行判别和分析。如果相同岗位员工的考核结果也存在同样的波动,并且波动曲线类似,那么说明员工绩效表现的不稳定性是由于客观因素影响所致,我们可以通过对比同岗位员工绩效表现的办法来区分出绩效表现良好的员工;如果同岗位其他员工的绩效结果没有出现类似的波动,那说明考核结果的不稳定性是员工个人所致。
    另外,在绩效结果的分析过程中,我们建议,在有条件的情况下,尽量参考多年或多期的绩效考核结果,以增强数据的说服力。
     对绩效目标和行动方案的执行力度
    除了对绩效表现的稳定性进行判定以外,绩效目标和行动方案的执行力度也是一个需要重点关注的内容。
    除非是统一的绩效目标,否则无论在设计绩效管理体系时如何科学和严谨,都难以避免不同部门和岗位之间目标实现难易程度的差异,因此不能单纯根据考核分值去识别真正高绩效的员工。高绩效员工的显著特点是能够根据确定的业绩目标提出合理的行动方案,严格执行和上级充分沟通的方案,并且根据实际情况确定行动方案调整的必要性,如果需要调整,则与上级开展新一轮计划、执行、审查的循环。因此,经理在评估下级员工是否是高绩效员工时,更应该关注他对计划的执行力度和及时纠正偏差的反应速度。
    对绩效目标和行动方案执行力度的判断依据,可以从考核期间的定期绩效面谈纪录中获得相关信息。总之,注重员工绩效目标和行动方案执行力度,就是更加注重员工在过程中的动态表现,而非作为最终结果的数字,这样使得评判标准更加全面、准确。
     员工能力和未来业务的匹配程度
    对于以往业绩表现很差的员工,我们坚决不予留任,但正如本文之前所述,这也并不意味着以往业绩表现良好的员工都会被留任,我们还要综合考虑员工的能力和未来的业务是否匹配这一关键要素。
    在人力资本对于竞争越来越重要的市场环境下,建立一支与业务发展所需能力相匹配的人才队伍显得尤为重要。简言之,就是根据公司战略和业务发展的需求确定对人才队伍的总体能力需求(对公司最重要的能力是什么,例如:学习和创新能力,或者是客户关系建立和维护能力等,取决于不同的公司战略定位)和各岗位系列的具体能力要求(例如:对工程项目经理岗位所要求的项目管理能力等),然后识别具备或者有潜力的人员,放在合适的位置上,并进行持续的培训和发展。
    根据能力来鉴别符合未来岗位需求的人员,需要有良好的能力管理基础和较为充裕的准备时间,这一方法更加适合于主动推行流程优化或业务逐步转型的公司。流程优化或业务转型使岗位和人员结构性调整成为公司的必须。这类公司对于因结构性调整而导致的裁员有着更充裕的准备时间和管理更细致化的需求,同时也提供了更好的管理变革契机。而对于那些迫于经济和市场压力而进行裁员的公司,大多都没有很长的准备时间可以斟酌考虑,强调的是“快刀斩乱麻”。因此,只有已经建立了能力素质模型、进行了日常能力管理的公司才能较好地从能力角度对员工进行裁减或留任的判断。
    总之,在当前的经济条件下,进行裁员行动,一方面企业是通过裁员行动来解决企业面临的危机,另一方面,企业更应该抓住裁员这一契机,进一步优化内部的人力资源配置,为企业未来的发展做好人员规划和配置。
           


    专家提供:
    09-05-09 经济 论文
    5回答
  • 深圳集群网短号在广东省内收费吗? 

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    收费的,在茂名接听是免费的,在茂名打电话和平时一样的.
    09-05-09 广东 收费 电话
    6回答
  • 为什么要选择邮政储蓄银行(面试题)? 

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    09-05-09 银行 面试
    6回答
  • 2009年郑州上3 2的分数线一般是多少 

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    中招考试后,也就是7月吧
    09-05-09 招生 匿名
    2回答
  • 2010世界杯在哪里举行? 

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    南非
    09-05-08 足球 赛事
    14回答
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